Група, що представляє виробників медичних пристроїв у Вашингтоні, виступила проти звільнень співробітників, які регулюють цю галузь, в Адміністрації Трампа.
Скотт Уітакер, генеральний директор Асоціації передових медичних технологій (AdvaMed), надіслав лист до Міністерства охорони здоров’я та соціальних служб США, в якому стверджує, що скорочення в Центрі медичних пристроїв FDA не заощадять кошти платників податків. Це відбувається тому, що деякі посади фінансуються за рахунок зборів, які компанії сплачують FDA за перевірку медичних пристроїв — цю угоду схвалила Конгрес.
«Це не заощаджує грошей і шкодить процесу оцінки, що є поганою комбінацією, коли ви намагаєтеся підвищити ефективність уряду», — сказав Уітакер в інтерв’ю Bloomberg.
Група Уітакера, відома як AdvaMed, обрала більш конфронтаційну стратегію, ніж інші сектори охорони здоров’я. Керівники фармацевтичних компаній, страхових компаній та лікарень нещодавно зустрічалися з Дональдом Трампом, витрачаючи мільйони доларів на участь у вечірках, відповідно до дослідження Bloomberg Terminal у Wall Street Journal.
Уітакер зазначив, що центр медичних пристроїв зазнав непропорційного впливу внаслідок звільнення співробітників на випробувальному терміні. Це стосується деяких з «найкращих і найінноваційніших» нових співробітників агентства, включаючи працівників, які регулюють штучний інтелект.
Заявленою метою масових звільнень в Департаменті урядової ефективності є підвищення ефективності уряду та скорочення витрат.
AdvaMed підтримують такі компанії медичних технологій, як Medtronic Plc, Abbott Laboratories та медичний підрозділ Johnson & Johnson.
Група звернулася до FDA з проханням скасувати скорочення, і Уітакер заявив, що вони закликають поновити на посадах чиновників, фінансування яких здійснюється за рахунок зборів.
Скорочення в FDA включали головного фахівця з оцінки продукції та якості в центрі медичних пристроїв. FDA не відповіла на запит щодо коментарів про лист.
Залишити відповідь